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La “Nueva Normalidad” en el trabajo

La “Nueva Normalidad” en el trabajo

 

 Después de enfrentarnos a un inesperado y emocionalmente cambio en la rutina diaria, algunos incluso hacer frente a la pérdida del empleo temporal o aprender a equilibrar el trabajo con cuidado de los niños de educación a distancia y al mismo tiempo tener que preparar los alimentos y hacer la limpieza de la casa. Ahora, muchas personas enfrentan ansiedad y ahora enfrentarnos a la nueva incertidumbre sobre regresar al lugar de trabajo. 

 

Con la falta de vacuna o tratamiento exitoso, regresar al lugar de trabajo no está exento de riesgos y tu fuerza laboral lo sabe. 

 

Reunir nuevamente a la fuerza laboral dispersa plantea preocupaciones sobre:

 

  • La exposición de las poblaciones vulnerables

  • El ajuste a una nueva rutina (nuevamente)

  • La capacidad de mantener la productividad

  • El impacto que sigue tendiendo el COVID-19 en el bienestar mental de los empleados.

 

 A medida que el mundo comienza a disminuir las pautas de distanciamiento social e implementar reaperturas por fases, las organizaciones anticipan el desafío de garantizar el cumplimiento de los lineamientos y acciones que hasta ahora se han ido plasmando pero seguramente seguirán cambiando para que las personas puedan regresar a sus lugares de trabajo.  

 

En medio de la variedad de desafíos que enfrentan las empresas mientras trabajan para encontrar una manera eficiente y efectiva de mantener a los empleados lo más seguros posible, se encuentran las siguientes recomendaciones para el Sano Retorno al trabajo:

 

  • Mantener una distancia de por lo menos 1.5 metros de los demás.

  • Lavar manos con agua y jabón o usar gel con base de alcohol al 70% al comienzo y final del turno, antes de comer o beber, después de tocar artículos de uso común en el lugar de trabajo.

  • Cubrir nariz y boca con el ángulo interno del brazo al estornudar o toser, aún usando cubre bocas.

  • No tocar la cara, en especial ojos y boca.

  • Usar siempre el equipo de protección que proporcione el patrón.

  • No compartir objetos de uso común o personal, limpiarlos con agua y jabón o desinfectarlos con alcohol.

  • Tomar la temperatura diariamente, si es mayor a 37.5ºC o más, repórtalo al personal de salud de la empresa y hacer el llenado de permiso COVID-19.

  • Al utilizar uniforme guardarlo en una bolsa al término de la jornada para poderlo lavar posteriormente.

  • Al viajar en transporte público, usar cubre bocas, mantener sana distancia, desinfectar manos antes y después.



Lo más importante es que cada uno de nosotros nos cuidemos, para así poder cuidar a los demás.



 

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